Experienţa sa profesională este variată, cuprinzând o paletă largă de domenii, de la activitatea didactică, până la poziţii de HR şi IT în companii multinaţionale. A susţinut training-uri la peste 1.000 de persoane în domeniile: soft skills, management, vânzări.

 

A absolvit Facultatea de Economie şi Administrarea Afacerilor, Facultatea de Psihologie şi Masterul: Managementul Resurselor Umane, toate la universitatea Al. I. Cuza, Iaşi, .

 

Prima întâlnire cu sistemul de gândire de Bono a avut loc în 2002 când Peter de Bono a susţinut primul workshop în România. În 2004 a început să conducă workshop-urile CORT la care au participat  peste 500 pe participanţi.

 

Calificările obţinute:

-       Formare NLP;

-       Formare Analiză Tranzacţională – specializare  organizaţional cu traineri din cu traineri din UK (Julie Hay, John Parr, Annie Murray, Rosemary Napper, Trudy Newton) şi Olanda (Sari van Poelje, Anne de Graaf).